Programme de formation en soft skills pour jeunes chercheurs – 2025
La Sapienza Università di Roma, en collaboration avec l’Alliance CIVIS et avec le soutien de l’Union européenne, lance un programme de formation sur les compétences transversales (soft skills) destiné aux jeunes chercheurs en début de carrière.
Ce programme, qui se déroulera en 2025, s’inscrit dans le cadre des actions du Human Resources Strategy for Researchers (HRS4R) et vise à accompagner les jeunes chercheurs dans leur parcours professionnel, aussi bien dans le milieu académique que non académique.
Contenu de la formation
Le programme s’articule autour de plusieurs thématiques clés :
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Conception de projets de recherche et innovation (R&I project design) : écriture collaborative de projets, opportunités de financement européens, processus d’évaluation.
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Outils de calcul scientifique et Big Data : initiation au Machine Learning et Deep Learning avec PyTorch, gestion et analyse de données massives.
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Gestion des données de recherche (Research Data Management) : bonnes pratiques en matière d’Open Access et valorisation des publications scientifiques.
Organisation
Les sessions seront dispensées en anglais par des experts de la Sapienza et des intervenants spécialisés.
Chaque module sera suivi d’une évaluation courte permettant d’obtenir un certificat de participation.
Le programme est ouvert aux chercheurs des universités partenaires de CIVIS, ainsi qu’aux jeunes chercheurs d’autres institutions.
Informations et inscription
Pour en savoir plus sur les modalités de participation et consulter le calendrier complet des formations, rendez-vous sur la page officielle : Sapienza Training on Soft Skills for Young Researchers